Rick Pitino citazioni famose

Nulla di significativo o duraturo viene senza lavorare sodo.

Molte persone usano sempre il termine " Sono così benedetto."La maggior parte di ciò che credono è vero.

Non ho a che fare con la negatività. Non posso farmi coinvolgere da quella parte. Non lo capisco, e non puoi lasciare che porti via dalla tua vita e da quello che stai cercando di fare.

Quando descrivi la passione a qualsiasi età, la passione deriva da tutto, dalle persone con cui lavori fino a goderti gli ultimi anni.

L'eccellenza è la capacità illimitata di migliorare la qualità di ciò che hai da offrire.

Ignoro il geloso, ignoro il maligno, ignoro l'ignorante e ignoro il paranoico.

Stabilisci standard più elevati per le tue prestazioni rispetto a chiunque altro intorno a te, e non importa se hai un capo duro o uno facile. Non importa se la concorrenza ti sta spingendo forte, perché sarai in competizione con te stesso.

Le guardie inferiori giocano in disparte e le grandi guardie giocano nel mezzo. Isiah, Magic, Chris Paul, tutti al centro

La vera motivazione non è convincere le persone a giocare al loro potenziale. È convincere le persone a giocare oltre il loro potenziale

Stabilisci standard più elevati per le tue prestazioni rispetto a chiunque altro intorno a te e la tua unica competizione sarà con te stesso

Il successo a lungo termine è il risultato diretto di ciò che si ottiene ogni giorno. Obiettivi fornire la vostra routine quotidiana

Il successo è determinato dalle tue scelte e abitudini quotidiane

L'umiltà è la vera chiave del successo. Le persone di successo a volte perdono la loro strada. Spesso abbracciano e esagerano dai frutti del successo. L'umiltà ferma questa trappola arrogante e autoindulgente. Le persone umili condividono il credito e la ricchezza, rimanendo concentrate e affamate per continuare il viaggio del successo.

Se non sei disposto a lavorare sodo e stabilire disciplina nella tua vita, allora tutti i tuoi sogni sono solo sogni irrealizzabili.

L'unico modo per convincere le persone a lavorare sodo è motivarle. Oggi, le persone devono capire perché stanno lavorando duramente. Ogni individuo in un'organizzazione è motivato da qualcosa di diverso.

Quando costruisci ponti puoi continuare a attraversarli.

La menzogna rende un problema parte del futuro; la verità rende un problema parte del passato.

Non lasciare mai che qualcuno ti lavori o ti sbrighi. Mai.

Imparare a vivere nel tempo presente-uno che è libero dai fallimenti del passato e dalle ansie del futuro-è un dono meraviglioso, e uno che si dovrebbe sempre lottare per.

Stai cercando non solo di raggiungere il tuo potenziale, ma di andare oltre. Se non sei nella forma migliore che puoi essere, queste cose diventano semplicemente più difficili da raggiungere.

Il fallimento è buono. E ' fertilizzante. Tutto quello che ho imparato sul coaching l'ho imparato facendo degli errori.

Rimandare l'azione è solo rimandare il raggiungimento.

Affrontare le cose difficili prima al mattino; apportare modifiche nel modo di rete. Tratta tutti con rispetto e dignità. Questo ti impedisce di cinismo e negatività. Termina la giornata con lo stesso atteggiamento che hai iniziato. Rinnova il tuo contratto con un giorno ben completato.

Evita le persone ciniche e negative come la peste. Sono assassini di potenziale.

Imparare cosa non fare a volte è più importante che imparare cosa fare.

La premessa di base del mio sistema è di affaticare i tuoi avversari con una pressione costante in difesa e un movimento costante in attacco.

Più si perde, più positivo si deve diventare. Quando vinci, puoi guidare i giocatori più duramente perché la loro autostima è alta. Se stai perdendo e cerchi di essere duro, stai chiedendo il dissenso.

I sognatori non si accontentano di essere mediocri.

È meglio avere un buon giocatore con il basket in situazioni di fine partita che avere giocate.

Alla Boston University, ho motivato negativamente, e ho scoperto che anche se può funzionare in un primo momento, entro la fine dell'anno tutti stanno morendo per l'anno a finire e li hai persi. Negli ultimi due anni alla BU, ho motivato positivamente e ottenuto risultati molto migliori.

La chiave del coaching non è quello che fai, ma il modo in cui lo fai. Gli intangibili, le parti motivazionali del gioco sono gli aspetti più importanti di esso.

L'osso è a 6 pollici dalla gamba e tutto quello che sta urlando è: "Vinci la partita, vinci la partita."Non l'ho mai visto in vita mia. Un giovane piuttosto speciale. Non penso che avremmo potuto riunirci - so che non avrei potuto - se Kevin non avesse detto più e più volte, 'Vai a vincere la partita', non penso che saremmo potuti andare negli spogliatoi con una perdita dopo averlo visto. Dovevamo riunirci. Non potevamo perdere questa partita per lui. Non potevamo.

Quando hai un problema, se dici la verità, il problema diventa parte del tuo passato. Se menti, diventa parte del tuo futuro.

Le persone con alta autostima sono acquirenti di rischio, ma ancora più importante, sono achievers.

La tecnologia è un modo compulsivo e coinvolgente di vivere. La comunicazione verbale non può essere persa a causa della mancanza di abilità. La capacità di ascoltare e imparare è la chiave per padroneggiare l'arte della comunicazione. Se non usi le tue abilità verbali e il networking, scomparirà rapidamente. Utilizzare la tecnologia con saggezza.

Potrebbe capitare a chiunque quando vieni assunto da un altro presidente. C'è una differenza nelle filosofie. Succede. È un cambiamento negli amministratori delegati. Hanno la loro gente,le loro filosofie, ed è diverso da quello che Bob rappresenta.

Sono nella fase della mia carriera in cui non si tratta solo di vincere e sviluppare giocatori, si tratta di divertirsi. Questo è un vuoto nella tua vita in questo momento,ma è qualcosa che avrai qui.

Quando si tratta di dinamiche di squadra - su un campo da basket o in un ambiente aziendale - mantenere un'atmosfera positiva è fondamentale.

Ho imparato rapidamente che motivare le persone sarebbe stata la responsabilità più importante della mia carriera.

Francisco Garcia avrebbe potuto essere una scelta di alto livello l'anno scorso, probabilmente negli anni ' 20. Ma l'ha fatto nel modo giusto. Sapeva che doveva lavorare sul suo corpo per diventare un buon professionista. Quando entrerà nei professionisti, sarà fisicamente pronto.

Ogni individuo in un'organizzazione è motivato da qualcosa di diverso.

Avevo imparato quanta felicità i soldi possono portarti. Poco.

L'ego è il più grande assassino del proprio potenziale

Posso dire che le mani verso il basso da essere in questo business 32 anni; stiamo andando ad essere molto meglio rispetto allo scorso anno solo perché ci sono otto nuovi giocatori che ora hanno esperienza e Palacios sarà in buona salute.

Dopo l ' 11 settembre, non credo che la gente creda davvero che cose come questa siano così importanti.

Se non avessi avuto un incarico di reclutamento, sarei stato qui. Ho fatto tutto il possibile per cambiare la cosa del reclutamento. Sono una piccola parte di questa notte, ma volevo farne parte.

In realtà penso che se hai una classe junior forte, questo è il miglior scenario possibile. Nel loro ultimo anno, i ragazzi che sono sulla soglia di arrivare alla NBA iniziano a preoccuparsi nei loro pensieri altrove più che preoccuparsi del presente. La classe junior è l'età perfetta.

Gli allenatori sono costruttori di ponti. Il nostro lavoro è costruire un ponte per i nostri atleti da attraversare.

Quelli che lavorano più duramente sono gli ultimi ad arrendersi.

Sapeva che mi piacevano le relazioni del college basketball. Per tutto il tempo, era il saggio.